| NIM | C1L008052 |
|---|
| Namamhs | IMABELLA DEZANO |
|---|
| Judul Artikel | The Effect of Board Diversity on Firm value With Earnings Management as moderating variable
|
|---|
| Abstrak (Bhs. Indonesia) | Penelitian ini berjudul “Pengaruh persebaran anggota dewan terhadap nilai perusahaan dengan manajemen laba sebagai variabel moderasi (Study pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia). Persebaran anggota dewan (board diversity) merupakan salah satu isu yang terkait dengan corporate governance. Board diversity akan mempengaruhi komposisi dewan direksi yang nantinya akan mempengaruhi implementasi corporate governance. Dalam penelitian ini, board diversity diukur dengan 5 variabel, yaitu keberadaan dewan direksi wanita, keberadaan etnis Tionghoa dalam anggota dewan (sebagai proksi dari minoritas), proporsi outside directors, usia anggota dewan direksi, dan latar belakang pendidikan anggota dewan. Penelitian ini juga menggunakan manajemen laba sebagai variabel moderasi. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan metode purposive sampling, dengan total sampel 158 perusahaan. Penelitian ini menggunakan dua tahun periode dari tahun 2010 sampai 2011. Hasil dari penelitian ini menunjukan persebaran dewan mempengaruhi nilai perusahaan |
|---|
| Abtrak (Bhs. Inggris) | The research entitled “The effect of Board Diversity on Firm Value with earnings Management as Moderating variable (Studies at manufacturing Companies Listed on IDX)”. Board diversity is one the issue related to corporate governance. Board diversity will affect the composition of the board of directors that would affect the implementation of corporate governance. In this research, board diversity is measured with 5 variables, namely the presence of women, the presence of Tionghoa ethnic, the proportion of outside directors, age of board members, and educational background of board members. This research also used earnings management as moderating variable. The sampling technique method used was purposive sampling with total sample of 158 companies. This research used two years period from 2010 until 2011. The result show board diversity influence on firm value. |
|---|
| Kata kunci | persebaran anggota dewan, keberadaan dewan direksi wanita, keberadaan etnis tionghoa, proporsi ouside directors, umur anggota dewan, latar belakang pendidikan, corporate governance, nilai perusahaan, manajemen laba |
|---|
| Pembimbing 1 | Dr. Eko Hariyanto, M.Si.,Ak. |
|---|
| Pembimbing 2 | Krisnhoe Rachmi Fitrijati, S.E.,M.Si.,Ak |
|---|
| Pembimbing 3 | Dr. Oman Rusmana, M.Si., Ak. |
|---|
| Tahun | 2013 |
|---|
| Jumlah Halaman | 15 |
|---|
| Tgl. Entri | (belum diset) |
|---|