Artikel Ilmiah : I1A019028 a.n. LIBNA ATHTHOHIROH
| NIM | I1A019028 |
|---|---|
| Namamhs | LIBNA ATHTHOHIROH |
| Judul Artikel | FAKTOR-FAKTOR YANG MEMENGARUHI PERILAKU TIDAK AMAN PERAWAT DI RSUD CILACAP |
| Abstrak (Bhs. Indonesia) | Latar Belakang: Perilaku tidak aman perawat merupakan faktor yang dapat meningkatkan risiko kecelakaan kerja dan menurunkan kualitas pelayanan kesehatan. Kecelakaan kerja dapat disebabkan oleh unsafe actions (perilaku yang tidak aman) dan unsafe conditions (kondisi lingkungan yang tidak aman). Penelitian ini bertujuan menganalisis faktor-faktor yang memengaruhi perilaku tidak aman perawat di RSUD Cilacap. Faktor-faktor tersebut meliputi usia, jenis kelamin, tingkat pendidikan, pengetahuan, sikap, masa kerja, pelatihan, beban kerja, ketersediaan APD, pengawasan dan dukungan kerja. Metodologi: Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain cross-sectional. Populasi penelitian adalah seluruh perawat di RSUD Cilacap, sedangkan sampel diambil dengan teknik simple random sampling pada perawat IGD dan IBS. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner dan dianalisis dengan uji statistik deskriptif, uji bivariat dan uji multivariat. Hasil Penelitian: menunjukkan hubungan bermakna (p < 0,05) antara pengetahuan, beban kerja, ketersediaan APD dan pengawasan terhadap perilaku tidak aman perawat di RSUD Cilacap. Hasil uji regresi logistik menunjukkan faktor yang paling dominan memengaruhi perilaku tidak aman perawat di RSUD Cilacap adalah faktor pengawasan, diikuti oleh faktor pengetahuan dan faktor ketersediaan APD. Kesimpulan: perilaku tidak aman perawat di RSUD Cilacap dipengaruhi oleh faktor pengawasan, pengetahuan dan ketersediaan APD. Saran bagi manajemen adalah meningkatkan sistem pengawasan, memfasilitasi kegiatan-kegiatan yang berkaitan dengan peningkatan pengetahuan K3 bagi perawat, serta memastikan ketersediaan APD. Kata kunci: perilaku tidak aman, perawat, pengawasan, pengetahuan, APD |
| Abtrak (Bhs. Inggris) | Background: Unsafe behavior of nurses is a factor that can increase the risk of work accidents and reduce the quality of health services. Work accidents can be caused by unsafe actions (unsafe behavior) and unsafe conditions (unsafe environmental conditions). This study aims to analyze the factors that influence the unsafe behavior of nurses at RSUD Cilacap. These factors include age, gender, level of education, knowledge, attitudes, length of service, training, workload, availability of PPE, supervision and work support. Methodology: This research uses a quantitative approach with a cross-sectional design. The research population was all nurses at Cilacap Regional Hospital, while the sample was taken using a simple random sampling technique from emergency room and IBS nurses. Data was collected using a questionnaire and analyzed using descriptive statistical tests, bivariate tests and multivariate tests. Research Results: showed a significant relationship (p < 0.05) between knowledge, workload, availability of PPE and supervision of unsafe behavior of nurses at RSUD Cilacap. The results of the logistic regression test show that the most dominant factor influencing the unsafe behavior of nurses at Cilacap Regional Hospital is the supervision factor, followed by the knowledge factor and the availability of PPE. Conclusion: unsafe behavior of nurses at RSUD Cilacap is influenced by supervision factors, knowledge and availability of PPE. Suggestions for management are to improve the supervision system, facilitate activities related to increasing K3 knowledge for nurses, and ensure the availability of PPE. Key words: unsafe behavior, nurses, supervision, knowledge, PPE |
| Kata kunci | perilaku tidak aman, perawat, pengawasan, pengetahuan, APD |
| Pembimbing 1 | Nur Ulfah, SKM. M.Sc. |
| Pembimbing 2 | Suryanto, SKM., M.Sc. |
| Pembimbing 3 | Siti Harwanti, S. Kp., M.Kes. |
| Tahun | 2026 |
| Jumlah Halaman | 108 |
| Tgl. Entri | 2026-04-29 08:48:33.366314 |