| NIM | C1B022021 |
|---|
| Namamhs | ANDINI RESTIANINGRUM |
|---|
| Judul Artikel | PERAN MODERASI FEAR OF MISSING OUT (FOMO DALAM HUBUNGAN ANTARA PENGGUNAAN LINKEDIN, DUKUNGAN SOSIAL, DAN PENGEMBANGAN KARIER |
|---|
| Abstrak (Bhs. Indonesia) | Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh penggunaan LinkedIn dan dukungan sosial terhadap pengembangan karier mahasiswa serta menguji peran Fear of Missing Out (FOMO) sebagai variabel moderasi dalam hubungan antara penggunaan LinkedIn dan pengembangan karier. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei terhadap 123 mahasiswa aktif Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jenderal Soedirman yang dipilih dengan teknik purposive sampling. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan regresi linear berganda dan uji moderasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penggunaan LinkedIn dan dukungan sosial berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengembangan karier. Selain itu, FOMO terbukti memoderasi hubungan penggunaan LinkedIn dan pengembangan karier dengan koefisien interaksi bernilai negatif, sehingga FOMO cenderung memperlemah pengaruh positif penggunaan LinkedIn terhadap pengembangan karier. Temuan ini menegaskan pentingnya pemanfaatan LinkedIn dan dukungan sosial dalam pengembangan karier mahasiswa, sekaligus mengindikasikan bahwa dorongan psikologis seperti FOMO perlu dikelola agar tidak mengarah pada penggunaan platform yang kurang adaptif bagi perkembangan karier. |
|---|
| Abtrak (Bhs. Inggris) | This study aims to analyze the effect of LinkedIn usage and social support on students’ career development, as well as to examine the moderating role of Fear of Missing Out (FOMO) in the relationship between LinkedIn usage and career development among students of the Faculty of Economics and Business, Universitas Jenderal Soedirman. The research adopts a quantitative approach with a survey method involving 123 active students selected through purposive sampling. Data were collected using questionnaires and analyzed using multiple linear regression and moderation analysis. The results indicate that LinkedIn usage and social support have a positive and significant effect on students’ career development. Furthermore, FOMO is found to moderate the relationship between LinkedIn usage and career development, with a negative interaction coefficient, suggesting that higher levels of FOMO tend to weaken the positive effect of LinkedIn usage on career development. These findings highlight the importance of optimizing LinkedIn usage and strengthening social support in fostering students’ career development, while also underscoring the need to manage psychological factors such as FOMO so that the use of professional social media remains adaptive and goal-oriented. |
|---|
| Kata kunci | Penggunaan LinkedIn, Dukungan sosial, Pengembangan karier, Fear of Missing Out (FOMO). |
|---|
| Pembimbing 1 | Dr. Daryono, SE., MAB. |
|---|
| Pembimbing 2 | Dr. E Siti Zulaikha Wulandari, SE., M.Si. |
|---|
| Pembimbing 3 | Dr. Ratno Purnomo, SE, M.Si. |
|---|
| Tahun | 2026 |
|---|
| Jumlah Halaman | 8 |
|---|
| Tgl. Entri | 2026-02-13 11:54:58.815639 |
|---|