| NIM | C1B019097 |
|---|
| Namamhs | NATANILA PUTRI KHAERUNISA |
|---|
| Judul Artikel | Pengaruh Manajemen Waktu, Aktualisasi Diri, dan Work Family Conflict terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Sampang Kabupaten Cilacap |
|---|
| Abstrak (Bhs. Indonesia) | Penelitian ini merupakan studi empiris dengan judul “Pengaruh Manajemen Waktu, Aktualisasi Diri, dan Work Family Conflict terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Sampang Kabupaten Cilacap”. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh dari Manajemen Waktu, Aktualisasi Diri, dan Work Family Conflict terhadap Kinerja Pegawai. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 46 responden yang diambil menggunakan teknik sampling jenuh. Data dianalisis menggunakan analisis regresi berganda dan diolah dengan software SPSS 25. Hasil penelitian menunjukan bahwa : (1) Manajemen Waktu berpengaruh positif terhadap Kinerja Pegawai. (2) Aktualisasi Diri tidak berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai. (3) Work Family Conflict tidak berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai. |
|---|
| Abtrak (Bhs. Inggris) | This study analyzes the effects of Time Management, Self Actualization and Work Family Conflict on Job Performance. The respondents in this study were all employees of the Sampang District office, Cilacap Regency. Based on the results of research and data analysis using multiple regression, it can be concluded that: (1) Time Management has a significant effect on Job Performance. (2) Self-actualization does not have a significant effect on Job Performance. (3) Work Family Conflict does not have a significant effect on Job Performance. |
|---|
| Kata kunci | Manajemen Waktu, Aktualisasi Diri, Work Family Conflict, Kinerja Pegawai |
|---|
| Pembimbing 1 | Siti Zulaikha Wulandari |
|---|
| Pembimbing 2 | Retno Kurniasih |
|---|
| Pembimbing 3 | |
|---|
| Tahun | 2023 |
|---|
| Jumlah Halaman | 12 |
|---|
| Tgl. Entri | 2023-12-19 13:58:35.861493 |
|---|