Artikel Ilmiah : I1A019031 a.n. IMAN IBRAHIM
| NIM | I1A019031 |
|---|---|
| Namamhs | IMAN IBRAHIM |
| Judul Artikel | PENGARUH FAKTOR PEKERJAAN TERHADAP STRES KERJA PADA PEKERJA LAUNDRY DI KECAMATAN PURWOKERTO UTARA |
| Abstrak (Bhs. Indonesia) | Latar Belakang: Stres kerja adalah suatu kondisi ketegangan yang menimbulkan adanya ketidakseimbangan antara fisik dan psikis yang mempengaruhi emosi, proses berpikir, dan kondisi seorang pekerja. Faktor-faktor yang mempengaruhi stres kerja yaitu faktor individu, faktor kelompok, faktor organisasi, faktor bukan pekerjaan dan faktor pekerjaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh faktor pekerjaan terhadap stres kerja pada pekerja laundry di Kecamatan Purwokerto Utara. Metode: Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan pendekatan cross sectional. Populasi penelitian sebanyak 100 pekerja laundry di Kecamatan Purwokerto Utara dan sampel sebanyak 100 pekerja yang didapatkan menggunakan teknik total sampling. Analisis data dari univariat sampai multivariat. Hasil Penelitian: Variabel yang berpengaruh terhadap stres kerja pada pekerja laundry adalah konflik interpersonal (OR=10,167) dan lingkungan fisik (OR=0,082) Kesimpulan: Variabel yang paling berpengaruh adalah konflik interpersonal, pekerja yang memiliki konflik interpersonal mempunyai peluang 10,167 kali lebih besar mengalami stres kerja dibandingkan pekerja yang tidak memiliki konflik interpersonal. Saran: Pekerja laundry disarankan untuk menjaga komunikasi dengan baik dengan pekerja lain/pemilik laundry. Pemilik laundry sebaiknya membuat pembagian tugas secara lisan dan tertulis. Pemilik laundry juga perlu membuat jadwal rutin pembersihan area kerja secara bersama. |
| Abtrak (Bhs. Inggris) | Background: Work stress is a condition of tension that causes an imbalance between physical and psychological that affects emotions, thought processes, and the condition of a worker. Factors that affect job stress are individual factors, group factors, organizational factors, non-work factors and work factors. This study aims to determine the effect of occupational factors on work stress in laundry workers in North Purwokerto District. Method: This research is a quantitative research with a cross sectional approach. The study population was 100 laundry workers in North Purwokerto District and a sample of 100 workers was obtained using total sampling techniques. Analysis of data from univariate to multivariate. Research result: Variables that affect work stress in laundry workers are interpersonal conflict (OR=10.167) and physical environment (OR=0.082). Conclusion: The most influential variable is interpersonal conflict, workers who have interpersonal conflict have a 10,167 times greater chance of experiencing work stress than workers who do not have interpersonal conflict. Suggestion: Laundry workers are advised to maintain good communication with other workers/laundry owners. Laundry owners should make oral and written divisions of duties. Laundry owners also need to make a regular schedule of cleaning the work area together. |
| Kata kunci | Pekerja Laundry, Stres Kerja, Faktor Pekerjaan. |
| Pembimbing 1 | Damairia Hayu Parmasari, S.Kp.G., M.PH |
| Pembimbing 2 | Nur Ulfah, SKM., M.Sc. |
| Pembimbing 3 | |
| Tahun | 2023 |
| Jumlah Halaman | 12 |
| Tgl. Entri | 2023-05-05 14:20:47.080558 |