Artikel Ilmiah : C1L013047 a.n. HANDAYANI AYU SUGAMA

Kembali Update Delete

NIMC1L013047
NamamhsHANDAYANI AYU SUGAMA
Judul ArtikelTHE INFLUENCE OF ACCOUNTING INFORMATION SYSTEM AND INTERNAL CONTROL SYSTEM ON EMPLOYEE'S PERFORMANCE
Abstrak (Bhs. Indonesia)Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi pengaruh sistem informasi akuntansi terhadap kinerja karyawan di Lawson Kasuga-Cho (terdiri dari 2 toko). Waktu penelitian adalah periode waktu yang digunakan untuk penelitian mulai dari persiapan perencanaan proposal penelitian hingga penggandaan laporan penelitian. Waktu penelitian ini direncanakan pada Desember 2018. Daerah penelitian dilakukan dengan karyawan yang bekerja di Lawson Takamatsu-Shi, Kasuga-Cho, yang terdiri dari 2 toko. Metode yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dalam bentuk skor pada jawaban yang diberikan oleh responden terhadap pertanyaan dalam kuesioner, dapat disimpulkan bahwa variabel sistem informasi akuntansi tidak mempengaruhi kinerja karyawan, variabel lingkungan kontrol mempengaruhi karyawan kinerja, variabel penilaian risiko tidak berpengaruh pada kinerja karyawan, variabel informasi dan komunikasi memengaruhi kinerja karyawan, variabel aktivitas kontrol memengaruhi kinerja karyawan, dan variabel pemantauan tidak memengaruhi kinerja karyawan.
Abtrak (Bhs. Inggris)The purpose of this research was to identify the influence of the accounting information system on performance of employees at Lawson Kasuga-Cho (consists of 2 shops). The research time is the time period used for research starting from the preparation of research proposal planning to doubl ing the research report. The time of this study is planned on December 2018. The research area was carried out with employees working at Lawson Takamatsu-Shi, Kasuga-Cho, consisting of 2 shops. The method used in this study uses a quantitative approach in the form of a score on the answers given by respondents to the questions in the questionnaire,it can be concluded that there accounting information system variable does not affect employee performance, Control environment variables affect employee performance, Risk assessment variables have no effect on employee performance, Information and communication variables affect employee performance, Control activity variables affect employee performance and Monitoring variables do not affect employee performance.
Kata kunciAccounting information system, Internal Control System, Risk assessment, Employee Performance
Pembimbing 1Dr. Negina Kencono Putri, S.E., M.Si., Ak.
Pembimbing 2Kiky Srirejeki, S.E., M.Sc.
Pembimbing 3
Tahun2019
Jumlah Halaman8
Tgl. Entri2019-08-26 11:52:14.67355
Cetak Bukti Unggah
© Universitas Jenderal Soedirman 2026 All rights reserved.