Home
Login.
Artikelilmiahs
9364
Update
IKHTIAR KHASANAH
NIM
Judul Artikel
ANALISIS PENGARUH FAKTOR INTERNAL TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI DENGAN KOMPLEKSITAS TUGAS SEBAGAI VARIABEL MODERASI
Abstrak (Bhs. Indonesia)
Penelitian yang berjudul “Analisis Pengaruh Keefektifan Pengendalian Internal, Kesesuaian Kompensasi, Ketaatan Aturan Akuntansi, Asimetri Informasi, Moralitas Manajemen, dan Keadilan Organisasional terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi dengan Kompleksitas Tugas Sebagai Variabel Moderasi” bertujuan untuk menguji pengaruh keefektifan pengendalian internal, kesesuaian kompensasi, ketaatan aturan akuntansi, asimetri informasi, moralitas manajemen, dan keadilan organisasional secara simultan terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi di SKPD Kabupaten Purbalingga, dan pengaruh tersebut secara simultan diperkuat atau diperlemah oleh kompleksitas tugas. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan metode survey melalui kuisioner yang didistribusikan ke 42 kepala atau staf sub bagian keuangan di Kabupaten Purbalingga. Analisis regresi berganda dan analisis regresi moderasi digunakan sebagai alat analisis penelitian. Kesimpulan menunjukkan (1) Keefektifan pengendalian internal, kesesuaian kompensasi, ketaatan aturan akuntansi, asimetri informasi, moralitas manajemen, dan keadilan organisasional berpengaruh secara simultan terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi, (2) Kompleksitas tugas dapat memoderasi pengaruh keefektifan pengendalian internal, kesesuaian kompensasi, ketaatan aturan akuntansi, asimetri informasi, moralitas manajemen, dan keadilan organisasional secara simultan terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi.
Abtrak (Bhs. Inggris)
The study, titled "Analysis of the Effectiveness of Internal Control, Suitability of Compensation, Accounting Rules Compliance, Information Asymmetry, Management Morality, and Organizational Justice on Trends in Accounting Fraud by Task Complexity as Moderation Variable " aims to examine the influence of the effectiveness of internal controls, the suitability of compensation, accounting rules compliance, information asymmetry, management morality, and organizational justice simultaneously to the tendency of accounting fraud in SKPD Kabupaten Purbalingga, and the effect of simultaneously strengthened or weakened by the complexity of the task. This research is a quantitative study by survey method that use questionnaires which distributed to 42 heads or staff in the sub-department of finance in Kabupaten Purbalingga. Multiple regression analysis and moderated regression analysis is used as an research analytical tool. Conclusions indicate (1) The effectiveness of internal controls, the suitability of compensation, accounting rules compliance, information asymmetry, management morality, and organizational justice simultaneously affect the tendency of accounting fraud, (2) The complexity of the task moderated the influence of the effectiveness of internal controls, the suitability of compensation, rules accounting compliance, information asymmetry, management morality, and organizational justice simultaneously to the tendency of accounting fraud.
Kata kunci
Pembimbing 1
Pembimbing 2
Pembimbing 3
Tahun
Jumlah Halaman
Save