Update Artikelilmiah: 6212

NURUL RISQI AMALIA

NIM

Judul Artikel

Abstrak (Bhs. Indonesia)

Penelitian ini berjudul “Pengukuran Akuntansi Sumber Daya Manusia dan Pengungkapannya pada Laporan Keuangan Perusahaan Daerah Air minum (PDAM) Se-Eks Karesidenan Banyumas”. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui jumlah biaya sumber daya manusia yang dapat dikonversi menjadi nilai aset perusahaan dan mengetahui perbedaan laba antara laporan keuangan berdasarkan akuntansi konvensional dengan akuntansi sumber daya manusia.
Penelitian ini dilakukan dengan metode analisis data sekunder. Data diperoleh dari laporan keungan yang disusun Perusahaan Air Minum Daerah (PDAM) se-eks Karesidenan Banyumas. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis uji t.
Berdasarkan hasil penelitian diketahui terdapat perbedaan laba antara Akuntansi Konvensioanl dengan Akuntansi Sumber Daya Manusia (ASDM), hal ini ditunjukkan nilai p (0,040) < 0,05. Akuntansi sumber daya manusia layak untuk dipergunakan oleh PDAM karena informasi mengenai SDM dapat didefinisikan, terukur, relevan dan nilainya dapat diandalkan. Namun demikian, PDAM seeks karesidenan Banyumas belum menerapkan ASDM.  
Implikasi penelitian sebaiknya PDAM mempertimbangkan untuk menerapkan akuntansi sumber daya manusia dalam menyusun laporan keuangan.
Kata kunci : Sumber daya manusia, laba operasional, akuntansi.

Abtrak (Bhs. Inggris)

This research entitled “ The measuring and disclosure of Human Reseources Accounting on Financial Statement of Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Banyumas Regions”.  The purpose of this research are to find out the amount of fees human resources that can be converted into the company asset and to finding out significance difference between earnings on conventional accounting financial statements with the accounting of human resources.
The research was conducted with secondary data analysis method. Data obtained from financial statements of PDAM Banyumas Region.  The t-test is used to analysis data.
Base on the research can be conclussion that significance difference between earnings on conventional accounting financial statements with the accounting of human resources ( p = 0.040 < 0.05 ). Accounting human resources can be used by PDAM because information on the human reseources can be defined, measurable, relevant and reliable value. In fact, PDAM of the Banyumas Region have not apply human reseources accounting.
Base on the conclussion can suggested that PDAM of Banyumas Region should consider to apply accounting human resources in financial report. 
Keywords : Human resources, operational income, accounting.

Kata kunci

Pembimbing 1

Pembimbing 2

Pembimbing 3

Tahun

Jumlah Halaman