Home
Login.
Artikelilmiahs
43716
Update
ELSA FARAH SAPUTRI
NIM
Judul Artikel
Strategi Partai Nasdem Kabupaten Banyumas Dalam Penguatan Kader Menuju Pemilu 2024
Abstrak (Bhs. Indonesia)
Partai politik sebagai salah satu pilar demokrasi memiliki peran yang sangat penting, salah satunya adalah mempersiapkan kader-kader yang mumpuni, sehingga partai politik dituntut untuk memiliki strategi kaderisasi. Tujuan penelitian ini yakni mengetahui strategi Partai Nasdem Kabupaten Banyumas dalam penguatan kader menuju pemilu 2024 dan hambatannya. Penelitian ini menggunakan metode analisis kualitatif. Data primer diperoleh dengan wawancara mendalam meliputi Sekretaris Dewan Perwakilan Cabang Partai Nasdem, dan Wakil Ketua Bidang Kaderisasi dan Pendidikan Politik Partai Nasdem Kabupaten Banyumas. Dari hasil temuan penelitian ini menunjukan bahwa strategi Partai Nasdem Kabupaten Banyumas dalam penguatan kader menuju Pemilu 2024 melalui strategi Liga Mahasiswa, Pendidikan Politik, Sekolah Kader dan Akademi Bela Negara (ABN) Partai Nasdem. Adapun faktor penghambatnya adanya perbedaan pendapat di saat menyusun strategi penguatan kader.
Abtrak (Bhs. Inggris)
Political parties as one of the pillars of democracy have a very important role, one of which is preparing qualified cadres, so political parties are required to have a cadre formation strategy. The aim of this research is to find out the strategy of the Banyumas Regency Nasdem Party in strengthening cadres towards the 2024 elections and the obstacles. This research uses qualitative analysis methods. Primary data was obtained through in-depth interviews including the Secretary of the Nasdem Party Branch Representative Council, and the Deputy Chair of the Nasdem Party Cadre and Political Education Division, Banyumas Regency. The findings of this research show that the Nasdem Party's strategy in Banyumas Regency in strengthening cadres towards the 2024 Election is through the strategy of the Nasdem Party's Student League, Political Education, Cadre School and State Defense Academy (ABN). The inhibiting factor is differences of opinion when developing a cadre strengthening strategy.
Kata kunci
Pembimbing 1
Pembimbing 2
Pembimbing 3
Tahun
Jumlah Halaman
Save