Home
Login.
Artikelilmiahs
42751
Update
DILLA AMANDA WARASHINTA
NIM
Judul Artikel
The Role of Cyberloafing Behavior Mediation: The Story Line between Fear of Missing Out (FoMO) and Productivity in Millennial Employees
Abstrak (Bhs. Indonesia)
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh FoMO terhadap Produktivitas Kerja karyawan dengan perilaku cyberloafing sebagai variabel mediasi. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan milenial di PT. Pegadaian area Purwokerto dengan menggunakan metode pengambilan sampel jenuh. Jumlah responden yang digunakan dalam penelitian ini adalah 75 karyawan dengan alat pengumpulan data menggunakan kuesioner yang disebarkan melalui google form. Teknik pengumpulan data menggunakan skala likert 1 – 5. Metode analisis data dalam penelitian ini menggunakan SPSS 20.0 for windows. Hasil Penelitian membuktikan bahwa terdapat pengaruh negatif FoMO terhadap Produktivitas Kerja karyawan, Pengaruh positif FoMO terhadap Perilaku Cyberloafing, pengaruh negatif Perilaku Cyberloafing terhadap Produktivitas Kerja karyawan, dan FoMO terhadap Produktivitas Kerja karyawan melalui Perilaku Cyberloafing pada karyawan milenial di PT. Pegadaian Area Purwokerto.
Abtrak (Bhs. Inggris)
The purpose of this study is to analyze the effect of FoMO on employee work productivity with cyberloafing behavior as a mediating variable. This research adopts a quantitative approach. The population consists of millennial employees at PT. Pegadaian in the Purwokerto area, and a saturated sampling method is employed. The study involves 75 respondents, and data are collected using a questionnaire distributed through Google Forms. A Likert scale ranging from 1 to 5 is utilized for data collection. The data analysis method employed in this research is SPSS 20.0 for Windows. The findings of the study demonstrate a negatif influence of FoMO on employee work productivity, a positive influence of FoMO on cyberloafing behavior, a negatif influence of cyberloafing behavior on employee work productivity, and a direct effect of FoMO on employee work productivity through cyberloafing behavior among millennial employees at PT. Pegadaian in the Purwokerto area.
Kata kunci
Pembimbing 1
Pembimbing 2
Pembimbing 3
Tahun
Jumlah Halaman
Save